Номер повідомлення:#35
Marysia.
» 23 червня 2010, 13:45
"Щодо моменту набуття керівником ТОВ повноважень / Лист від 13.10.2008 №8625 1 грудня 2008 ДЕРЖАВНИЙ КОМІТЕТ УКРАЇНИ З ПИТАНЬ РЕГУЛЯТОРНОЇ ПОЛІТИКИ ТА ПІДПРИЄМНИЦТВАЛИСТвід 13.10.2008 N 8625Державний комітет України з питань регуляторної політики та підприємництва розглянув у межах компетенції Ваш лист від ... щодо моменту набуття керівником ТОВ повноважень і повідомляє про наступне. Відповідно до частини 4 статті 24 Кодексу законів про працю України, укладення трудового договору (контракту), як правило, оформляється наказом чи розпорядженням власника або уповноваженого ним органу про зарахування працівника на роботу. Частиною 5 статті 24 цього Кодексу визначено, що трудовий договір вважається укладеним і тоді, коли наказу чи розпорядження не було видано, але працівника фактично було допущено до роботи з відома роботодавця. Крім того, згідно частини 4 статті Господарського кодексу України з керівником може бути укладено договір (контракт), у якому визначається строк найму, права, обов'язки і відповідальність керівника, умови його матеріального забезпечення, умови звільнення його з посади, інші умови найму за погодженням сторін.У випадку, на який Ви посилаєтеся у листі, на підставі рішення загальних зборів ТОВ нового керівника було фактично допущено до виконання посадових обов’язків з 1 серпня, яке і є датою набуття ним посадових повноважень. Статтею 17 Закону України «Про державну реєстрацію юридичних осіб та фізичних осіб – підприємців» визначено, що до Єдиного державного реєстру юридичних осіб та фізичних осіб – підприємців вносяться відомості про осіб, які обираються (призначаються) до органу управління юридичної особи, уповноважених представляти юридичну особу у правовідносинах з третіми особами, або осіб, які мають право вчиняти дії від імені юридичної особи без довіреності, у тому числі підписувати документи, договори тощо. Відповідно до статті 19 цього Закону, у разі зміни керівника ТОВ відомості про такі зміни підлягають включенню до Єдиного державного реєстру. Повідомлення про внесення таких змін до Єдиного державного реєстру надсилаються державним реєстратором до відповідних органів державної податкової служби, статистики, Пенсійного фонду таке інше, для однозначної ідентифікації відповідальних осіб юридичної особи. Частиною 3 статті 92 Цивільного кодексу України передбачено, що у відносинах із третіми особами обмеження повноважень щодо представництва юридичної особи не має юридичної сили. Тобто, у Вашому випадку, новий керівник ТОВ з 1 серпня мав правові підстави на підписання будь-яких документів, укладення угод, господарських договорів і вирішення інших питань з діяльності ТОВ, так як він з цієї дати представляв інтереси ТОВ у визначених статутом межах і порядку, а з 19 серпня відомості про зміну керівника ТОВ стануть відомими заінтересованим третім особам.З урахуванням вищенаведеного слід зазначити, що набуття функціональних повноважень керівником юридичної особи не пов’язано з моментом внесення відповідної інформації в Єдиний державний реєстр. Перший заступник голови А.О. Гота"
Никогда не говори "никогда"!