Форум

Інформаційний ресурс

Допоможіть! Питання трудове право

Допоможіть! Питання трудове право

Номер повідомлення:#1


Повідомлення underfrixz » 19 травня 2011, 18:45

Робітника Київського вагоноремонтного заводу Петренко В. С. було звільнено з роботи 20 травня 2009 р. у зв'язку із скороченням чисельності працівників. На її прохання, наказ про звільнення переслали поштою 28 травня 2009 р., а 30 травня 2009 р. вона звернулася з позовом до суду про поновлення на роботі.
Залізничний районний суд м. Києва виніс рішення про поновлення Петренко В. С. на роботі. Адміністрація заводу відмовилася виконувати рішення Залізничного районного суду, посилаючись на те, що судом порушені процесуальні та матеріальні норми права.
1. Дайте юридичну оцінку рішенню Залізничного районного суду.
2. Дайте обгрунтовану відповідь, посилаючись на трудове законодавство
underfrixz
 

Re: Допоможіть! Питання трудове право

Номер повідомлення:#2


Повідомлення VITAminka » 19 травня 2011, 18:56

исхдя из данных ни 1 ни 2 сделать невозможно.
1. дать оценку решения суда можно только после прочтения его текста
2. чтобы дать ответ по сути- законно ли ее увольнение по сокращению штата, нкжно знать гораздо больше. например имела ли она условия (стаж, дети и пр.) для преимущественного оставления на работе и многое другое
Я живу, как положено, а положено у меня на всё!!!
Аватар користувача
VITAminka
 
Повідомлення: 7034
З нами з: 21 травня 2009, 18:38
Дякував (ла): 811 раз.
Подякували: 2560 раз.

Re: Допоможіть! Питання трудове право

Номер повідомлення:#3


Повідомлення OLNIK » 19 травня 2011, 19:03

Сокращение не штата, а численности работников (как следует из сообщения автора), вполне возможно, что суд и вынес такое решение .

В остальном согласна с Витаминкой.
OLNIK
 
Повідомлення: 13905
З нами з: 13 грудня 2008, 15:56
Дякував (ла): 15715 раз.
Подякували: 25378 раз.

Re: Допоможіть! Питання трудове право

Номер повідомлення:#4


Повідомлення VITAminka » 19 травня 2011, 19:15

OLNIK написав:Сокращение не штата, а численности работников (как следует из сообщения автора), вполне возможно....

да, я употребила "обывательскую" терминологию- имено численность ра отников имела в виду. это ж по-моему одно и то же?
Я живу, как положено, а положено у меня на всё!!!
Аватар користувача
VITAminka
 
Повідомлення: 7034
З нами з: 21 травня 2009, 18:38
Дякував (ла): 811 раз.
Подякували: 2560 раз.

Re: Допоможіть! Питання трудове право

Номер повідомлення:#5


Повідомлення underfrixz » 19 травня 2011, 19:19

СПАСИБІ ЗА ВІДПОВІДЬ!
underfrixz
 

Re: Допоможіть! Питання трудове право

Номер повідомлення:#6


Повідомлення OLNIK » 19 травня 2011, 19:22

VITAminka написав: это ж по-моему одно и то же?

Это не одно и то же, потому что тогда откуда полторы ставки у санитарок *PARDON*
Если есть половина ставки, значит по штату полагается раьотник на целую ставку, но работника нет, не хочет на такую ставку, вот и делят ставку штатным расписанием предусмотренную на двоих :-)
OLNIK
 
Повідомлення: 13905
З нами з: 13 грудня 2008, 15:56
Дякував (ла): 15715 раз.
Подякували: 25378 раз.

Re: Допоможіть! Питання трудове право

Номер повідомлення:#7


Повідомлення VITAminka » 19 травня 2011, 19:39

да, точно отупеешь тут у нас с покращенням))
сокращение штата- это когда сокращается должности как таковые. например были щам. директора, зам бухгалтера и пр. а потом эти должнос и просто ликвидируют.
а сокращения численности работников- это когда было три бухгалтера, а их в количестве сократили до одного штуки
Я живу, как положено, а положено у меня на всё!!!
Аватар користувача
VITAminka
 
Повідомлення: 7034
З нами з: 21 травня 2009, 18:38
Дякував (ла): 811 раз.
Подякували: 2560 раз.


Повернутись в Загальний Форум

Хто зараз онлайн

Зараз переглядають цей форум: Немає зареєстрованих користувачів